Novedades

Publicadas en Astursalud las resoluciones provisionales de carrera 2022 ¿Y ahora qué?

Se han publicado esta mañana, incluso con antelación a lo previsto,  la resolución y listados provisionales  de encuadramiento en los grados correspondientes de carrera.

ACCESO: Podéis acceder en los siguientes enlaces de astursalud.es :

SE ABRE PLAZO DE RECLAMACIONES 10 DÍAS HÁBILES,  HASTA EL 8 DE JULIO VIERNES

AFILIAD@S: PARA RECLAMACIONES, PONERSE EN CONTACTO CON NUESTRA SECRETARIA EN EL 985 253362  A PARTIR DEL LUNES 27 Y SOLICITAR CITA CON LA ASESORÍA JURÏDICA, INDICANDO EL MOTIVO.

MOTIVOS DE RECLAMACIÓN

  • FACULTATIVOS ENCUADRADOS: Comprobad que estáis encuadrados en la categoría y el grado correctos.
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Función pública se opone a facilitar la carrera profesional.

Hoy se reunió a primera hora la Comisión Central de Evaluación de Carrera Profesional. Se revisaban los listados provisionales de excluidos, y los motivos. Nuestros representantes, a los que hay que agradecer el esfuerzo y el empeño puesto, defendieron que, como bien dice el acuerdo de Carrera, hay que tener en cuenta la excepcional situación que se plantea en la convocatoria actual: diez años con carrera bloqueada y desbloqueo justo después de dos años de pandemia,  para algunos los más duros de su vida profesional y personal.

La Secretaría General del SIMPA elaboró un argumentario que llevaron nuestros compañeros para explicar cómo se podían aplicar   los  mecanismos legales dispuestos en el Acuerdo de Carrera que permitiera salvar los escollos que algunos tenían para el acceso precisamente debido a  la pandemia.… leer más

Los eventuales del Área I ponen en jaque-mate a la precariedad ofertada por la gerencia.

  • La unión hace la fuerza. En el área I (Jarrio) se concederán todas la vacantes de primaria.
  • Se creará una guardia localizada de retén para incidencias.

A finales del pasado mes de mayo, desde la gerencia del área I, se nos comunicó a los médicos eventuales que durante este año no se iban a dar ninguna de las vacantes de consulta de atención primaria que dejan libres los compañeros médicos que se jubilan o se marchan mediante concurso de traslados. … leer más

Los centros de salud tendrán directores para mejorar sus servicios

El Consejo de Gobierno aprobaba ayer un decreto que regulará el funcionamiento de la red de Atención Primaria para garantizar «un acceso a los servicios sanitarios con criterios de eficiencia y eficacia». La norma conlleva una reorganización de los centros de salud que dotará de mayor autonomía a los equipos y determinará los roles competenciales de cada profesional.

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SIMPA INFORMA URGENTE: MODIFICACIÓN UNILATERAL DEL CRITERIO DE INCLUSION EN LISTADO PROVISIONAL DE BOLSA DE RESIDENTES.

El viernes 20 de Mayo se publicó en Astursalud una corrección de errores que modificaba los listados provisionales de bolsa para residentes (“minibolsa”). Al parecer tal corrección se basaba en admitir las alegaciones de uno o varios residentes en el sentido de cambiar la interpretación hasta ahora aceptada y en vigor desde la creación de las bolsas, que la inscripción podía tener lugar en el mes previo a la finalización de la residencia. La interpretación que ahora el SESPA estima y aplica de forma urgente es que mes “previo” se refiere al mes anterior, y por tanto debe considerar solo los inscritos antes del 30 de Abril como preferentes.… leer más

Elección de Nombramientos MIRes (FAMILIA, URG, HOSP, SAMU)

Finalizado el acto de elección nombramientos del personal medico interno residente efectuado en el dia de hoy se informa que

  • En total se han adjudicado 29 nombramientos.
  • 2 Demandantes rechazaron expresamente los nombramientos
  • 6 demandantes no comparecieron.

OFERTA A RESIDENTES DE FAMILIA: ¿PRECARIEDAD MIXTA?. CADA AÑO A PEOR.

En reunión informativa mantenida esta mañana, a la cual fuimos convocados sin ningún orden del día, con la Dirección de Profesionales y los sindicatos de la Mesa Sectorial, la Dirección de Profesionales ha ratificado lo que ya sabíamos.

El 70% de los Residentes que finalizan su especialización en Medicina de Familia, se han apuntado en la bolsa de Urgencia Hospitalaria.leer más

La asignación MIR acaba con 217 plazas sin cubrir, la mayoría en Familia. Asturias a -12

Hoy el SESPA, ha convocado a los R4 de MFyC para plantearles contratos «atípicos». Cuando algunos de ellos decidan irse a otras comunidades, se preguntarán el motivo.

La situación de dejar más de 200 plazas desiertas no se veía en la asignación MIR desde hace años. Por norma general, el cupo de plazas convocadas se agotaba en su totalidad, dejando una o dos plazas sin cubrir. Este año, el segundo en el que la asignación MIR se hacía de forma exclusivamente telemática, el dato es verdaderamente dramático al perder 217 especialistas de una oferta que era de récord.

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Horas extraordinarias. Médicos de primera y de regional (división)

Acuerdo de 13 de mayo de 2022, del Consejo de Gobierno, por el que se modifican los programas especiales de demora quirúrgica, de procedimientos no intervencionistas y de demora en consultas externas, regulados en el Acuerdo del Consejo de Gobierno, de 6 de octubre de 2010, por el que se establece el complemento de productividad variable vinculado a la realización de programas especiales por personal de las Instituciones Sanitarias del Servicio de Salud del Principado de Asturias y se fija sus cuantías. [Cód. 2022-03692]Texto de la disposición   PDF de la disposición

PROGRAMA ESPECIAL DE DEMORA QUIRÚRGICA 422,74 €.
PROGRAMA ESPECIAL DE PROCEDIMIENTOS NO INTERVENCIONISTAS 211,37 €.
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Centralizan la bolsa del empleo de MFyC ¿Así quieren retener a los médicos?

«Esta circunstancia, hace preciso adoptar un procedimiento de designación de demandantes distinto al establecido en el Pacto de Contrataciones, lo que supone, en el caso de la bolsa de médico de familia su centralización, con el objeto de ofertar desde los servicios centrales los nombramientos temporales por el orden de la puntuación que se ostenta en la bolsa y que en consecuencia modifica la designación de estos profesionales conforme al procedimiento referido en el artículo»

  • Resolución de 9 de mayo de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se convoca para su cobertura, con carácter temporal, una plaza de Enfermero/a Profesor/a en la Facultad de Enfermería de Gijón. 
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